Activités de communication non verbale pour adultes

Les participants directs de se tenir dans un cercle avec une seule personne dans le milieu. Personne n'a le droit de parler. La personne au milieu veut prendre la place d'une personne dans le cercle. Les gens dans le cercle veulent échanger des lieux sans être usurpé par la personne dans le milieu. Pour ce faire, les participants doivent utiliser le contact visuel et d'autres indices non verbaux pour communiquer et négocier un déménagement.

Cette activité conteste un groupe à-dire les lettres de l'alphabet dans l'ordre, sans jamais avoir deux participants en disant la même lettre dans le même temps. Toute séquence peut être utilisé- vous pouvez choisir des mois, des chiffres ou des vacances à la place.

Les participants directs de se tenir dans un cercle. Demandez à chaque personne de choisir un leader silencieux. Ils ne sont pas de dire à tous ceux qui est leur chef. Expliquez que chaque personne va imiter les mouvements ou des changements de position de son chef de file. Avant de commencer, demandez à chaque personne de fermer les yeux et d'assumer une pose. Les yeux doivent ouvrir sur l'ordre du directeur, et la position ne doivent pas être changé, sauf à suivre de un leader. En fin de compte, tout le monde sera dans la même position.

Commencez cette activité en plaçant une corde sur le terrain. Demandez au groupe de choisir un auditeur. Apportez cette personne avant de 20 pieds et de lui bander les yeux. Il est pas permis de parler pour le reste du jeu, et il ne peut pas bouger, à moins d'y être. Demandez au groupe de choisir un communicateur. Apportez cette personne avant de 10 pieds et de la transformer pour qu'elle fait face le groupe, qui devrait être debout sur la ligne de départ. Le communicateur peut pas tourner autour de regarder l'auditeur. Elle est la seule personne dans le groupe autorisé à parler. Donnez au groupe un ensemble d'instructions concernant l'utilisation d'accessoires. Par exemple: "Diriger l'auditeur de mettre le foulard sur la tête, le gant sur sa main et à enlever sa chaussure." Le groupe doit communiquer ces instructions à la communicateur sans parler, de sorte que le communicateur ne peut dire à l'auditeur les yeux bandés quoi faire.

Discussion de suivi est important pour ces jeux soient efficaces. Quelques questions de discussion seront spécifiques à l'activité: Comment vous sentiez-être le seul dans le milieu du cercle (Jedi Mind Trick). Autres sujets de discussion sont plus générale: Qu'est-ce que les indices non verbaux avez-vous utilisé pour accomplir la tâche? Comment les indices non verbaux affectent la dynamique de groupe et le leadership? Comment pouvez-vous utiliser cette information pour communiquer plus efficacement? Un consultant de l'esprit d'équipe expérimenté peut vous aider à tirer le meilleur parti de ces jeux.