Qu'est-ce qu'une taxe sur les salaires?

Identification

• Une taxe sur les salaires est de l'argent prélevée sur le salaire d'un employé quand il est payé ou qui est payé par l'employeur. Ces impôts financent des entités ou des programmes gouvernementaux. À un moment donné, tout le monde a payé leurs impôts séparément de leurs chèques de paie. Il est devenu un fardeau pour beaucoup de gens à payer une grosse somme forfaitaire (il a également rendu plus difficile pour le gouvernement de percevoir les taxes). Déduction des impôts progressivement et avant qu'une personne ait reçu de l'argent avéré être plus commode pour les contribuables et pour les gouvernements, de sorte que comment cela est fait aujourd'hui.

Types

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  Il ya quatre types de base de charges sociales que l'employé paie. Impôt sur le revenu fédéral va financer le gouvernement des États-Unis et aide à payer pour les militaires, l'application de la loi fédérale et de nombreux autres programmes. Sécurité sociale (FICA) est la contribution de l'employé au système de sécurité sociale et paie pour la retraite et d'invalidité. Impôts Medicare aident à fournir une assurance santé à faible coût pour les personnes qui sont à la retraite ou qui ont un handicap. impôts sur le revenu de l'État de financer diverses activités au niveau de l'Etat.

Histoire

• L'origine de charges sociales remonte à une loi de l'impôt sur le revenu 1894 fédérale qui a été déclarée inconstitutionnelle par la Cour suprême des États-Unis. Cela a conduit à l'adoption de la 16e amendement à la Constitution, qui a été ratifiée en 1913 et a fait des impôts directs (et donc des impôts sur le revenu) juridiques. Au début, les impôts ne sont pas déduits des chèques de paie. Après la Seconde Guerre mondiale, les lois ont été modifiées et les impôts ont été déduits de chaque chèque de paie afin que les gens ne sont pas confrontés à une grosse somme forfaitaire à payer tous les impôts Avril 15. La sécurité sociale a été ajouté en 1935 et l'assurance-maladie en 1965. Au cours des années 41 États ont promulgué des lois de l'impôt sur le revenu, ainsi.

Caractéristiques

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  Chaque taxe sur les salaires est calculée avec une formule différente. La sécurité sociale est facile à comprendre. Il est de 6,2 pour cent de votre revenu brut jusqu'à un maximum (pour 2008 ce fut $ 102,000). Medicare est de 1,45 pour cent de votre revenu brut, peu importe combien vous gagnez. Comprendre l'impôt fédéral sur le revenu est plus compliqué, parce que vous avez indemnités retenues et il est sur une échelle mobile. Par exemple, une personne seule avec un quota de retenue est imposée sur leur salaire brut moins le montant de l'indemnité de retenue (pour les chèques de paie hebdomadaires, $ 67,61 en 2008). Si vous avez fait 500 $, vous êtes imposé sur $ 500 - $ 67,61 ou $ 432,39. En utilisant la formule de l'IRS, le premier $ 51 de ce ne sont pas imposés, la prochaine $ 198 est taxé à 10 pour cent, et tout au cours de cette 15 $ pour cent (le total est de $ 42,21). Unis taxes ont chacune une formule différente, mais sont généralement sur une échelle mobile semblable à l'impôt fédéral sur le revenu.

Avantages

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  La Loi de l'impôt fédéral de chômage (FUTA) oblige les employeurs à payer un montant allant jusqu'à 6,2 pour cent du salaire d'un employé pour financer les prestations de chômage pour les travailleurs qui perdent leur emploi sans aucune faute de leur propre. Dans la pratique, les employeurs paient un montant beaucoup plus faible (généralement 0,8 pour cent) en raison de crédits d'impôt pour payer des impôts de chômage de l'Etat dans le cadre du chômage Etat Administration fiscale (SUTA). En plus de la FUTA et taxes SUTA, les employeurs correspondent à la Sécurité sociale et Medicare le dollar d'impôt de l'employé pour un dollar.

Considérations

• Il est important de réaliser que vos charges sociales sont une estimation de combien vous devez en impôts. Vous pouvez faire beaucoup pour réduire ce. Tenir des registres de toute médicaux, l'éducation, ou de dépenses liées au travail, ainsi que les dossiers de l'intérêt payé sur toute hypothèque. La plupart ou toutes ces choses seront déductibles d'impôt. Faire des recherches et découvrir ce que d'autres déductions fiscales que vous pourriez qualifier, y compris les dons à des causes charitables. Vous pouvez réduire vos impôts en profitant des abris fiscaux offerts par comptes de retraite individuels (IRA). Si vous travaillez deux emplois, garder à l'esprit que votre impôt pour chaque chèque de paie est figuré sur la base d'un emploi. Pour éviter en raison d'une grosse somme quand vous produisez vos impôts, vous pouvez demander que l'un ou les deux de vos employeurs de retenir une somme supplémentaire chaque salaire (si vous les avez retiennent trop, vous aurez le récupérer comme un remboursement d'impôt).