Industrie de service par rapport à l'industrie manufacturière

L'industrie manufacturière est venu à la proéminence aux Etats-Unis au cours du 19e siècle. Encouragés par les progrès technologiques qui se produisent en Grande-Bretagne en Europe occidentale, les industries manufacturières ont surgi en conjonction avec l'avènement de la machine à vapeur, l'exploitation extensive et l'utilisation du charbon et de la construction de chemins de fer. Avant la révolution industrielle, l'Amérique avait été une société- agricole comme la technologie promu Voyage et créé de nouvelles façons plus faciles de faire les choses, les industries manufacturières ont attiré capital (investissements) et le travail, en particulier dans les grandes villes du Nord de l'Amérique. La fabrication a été le secteur de l'industrie dominante pour la plupart du 20e siècle.

Bien que les emplois du secteur des services ont existé pendant des siècles, l'importance du secteur de l'industrie des services est plus récente. À partir du milieu des années 1980, les emplois de services, tels que des services de restauration, d'enseignement médical et de l'hospitalité, tiré même avec la fabrication dans le nombre total d'emplois par catégorie aux États-Unis. En 1999, cependant, l'industrie des services employait environ deux fois plus de travailleurs que l'industrie manufacturière.

Les emplois manufacturiers, comme son nom l'indique, sont invités à réaliser des choses. Les travaux de fabrication comprennent machiniste et le travail de l'artisan, la production en laboratoire de produits chimiques et les produits pharmaceutiques, la transformation des aliments et de l'électronique et des métiers d'ingénieurs, pour ne nommer que quelques-uns. La fabrication peut se produire dans la production de masse factories-, l'un des pilotes de l'essor de la fabrication industrielle, incorpore souvent des lignes d'assemblage avec des tâches spécialisées pour produire des articles au taux le plus élevé possible de la vitesse.

emplois de l'industrie de services, en revanche, ont une fonction beaucoup plus large. Le secteur des services est défini par le US Department of Labor comme y compris les travailleurs aussi variés que les employés de soins de santé, les éducateurs, les employés de restaurant, les coiffeurs et même des artistes comme les musiciens et les acteurs. Fondamentalement, les emplois du secteur des services peuvent impliquer de travailler avec des choses (comme la fixation des appareils, par exemple) ou de travailler avec les gens.

Historiquement, le secteur de la fabrication a permis de contenir un taux de syndicalisation de l'industrie des services beaucoup plus élevé. Alors que pendant les années 1970, plus de 29 pour cent de la population active américaine appartenait à un syndicat, au début des années 2000, ce chiffre était tombé à 13 pour cent. Comme l'économie américaine est devenue plus orientée vers le service, moins syndicalisation a eu lieu.

Une autre caractéristique contraste est la résistance relative du secteur des services aux ralentissements économiques. Alors que les contrats de l'industrie de la fabrication pendant une récession, le US Bureau of Labor Statistics a constaté que certaines industries de services, comme les soins de santé et l'éducation, sont "anticyclique," ou peut effectivement augmenter en nombre d'emplois pendant une récession, en raison d'une demande accrue pour ces services.

Autres tendances aider davantage séparent les secteurs de la fabrication et des services. La mondialisation, ou l'augmentation du commerce entre les nations, a affaibli le secteur manufacturier des États-Unis en termes de pourcentage d'emplois. Les économies émergentes, comme la Chine et le Brésil, qui deviennent rapidement plus ouverts au commerce et à l'investissement, ont connu des augmentations dans leurs secteurs de la fabrication que la production se déplace à l'étranger des États-Unis.

Bien que les industries de services des États-Unis ne sont pas à l'abri de le même genre de pertes d'emplois, une tendance plus urgent concerne les salaires. Les décideurs publics inquiètent que le mouvement loin de très bien rémunérés, les emplois manufacturiers principalement syndiqués correspondra à une augmentation des emplois de service à bas salaires, en particulier dans les services alimentaires, les services personnels et les entreprises d'accueil.

Alors que la mondialisation continue, les emplois manufacturiers continueront de déménager aux États-Unis à d'autres nations. Pour éviter de devenir un pays de travailleurs à bas salaire, l'Amérique aura besoin de développer davantage d'emplois de services qui sont mieux rémunérés et plus qualifiés, tels que les soins de santé, où la demande du vieillissement de la génération du baby-boom va naturellement augmenter le besoin de services. En outre, programmes d'emplois, que ce soit par le gouvernement ou par des partenariats public-privé, vont continuer à aider les travailleurs déplacés du secteur manufacturier en transition à des emplois du secteur des services.