Défis en communication d'entreprise

Flux

• Écoulement en communication se réfère à l'information de direction est envoyé. Dans la communication d'entreprise, les employeurs, les employés et les clients jouent tous des rôles importants dans le processus de communication. Une communication efficace permet à tous les trois parties à communiquer et envoyer des commentaires à l'autre. Une partie importante de cette implique des méthodes de communication dans lequel les autres peuvent répondre à des questions et / ou préoccupations sélection. Par exemple, un employeur doit désigner une partie du temps à une réunion du personnel pour obtenir la rétroaction de ses employés.

Opérations

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  Plusieurs problèmes de communication existent au sein des opérations commerciales au jour le jour, en particulier avec la technologie. Technologie bénéficie communication organisationnelle par la levée des restrictions de communication causés par le temps et la distance. Dans le même temps, la suppression des temps et la distance en tant que facteurs de communication a conduit à des problèmes de surcharge d'informations et l'accessibilité constante. La surcharge d'information se produit lorsque les messages deviennent dévaluée parce que trop d'informations est envoyé à un moment donné. La question de l'accessibilité constante a conduit à brouiller les lignes entre vie personnelle et professionnelle.

Passions

• Emotion sert comme un obstacle à une communication efficace, que l'émotion peut interférer avec la prise de décisions rationnelles. Une façon d'éviter l'émotion dans le milieu de travail comprend pas utiliser des stéréotypes. L'utilisation de stéréotypes peut alimenter l'émotion et provoquer des dissensions entre les gens. Si vous devenez émotif, éviter de prendre des décisions. Prendre des décisions d'affaires tout émotionnelle peut conduire à des regrets futurs.

Les Différences Culturelles

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  Les différences de culture peut être un défi de communication pour les entreprises internationales. Ne pas comprendre la langue et les coutumes des autres cultures peuvent conduire à des ventes médiocres et les catastrophes de relations publiques. Classes de sensibilité culturelles fonctionnent comme un moyen efficace pour remédier à ce problème de communication. Classes de sensibilité culturelles vous enseigner ce que vous devez savoir si vous pouvez communiquer efficacement avec les gens d'affaires à d'autres cultures.

Conseils

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  Conseils pour surmonter les défis de la communication organisationnelle inclure l'utilisation de sites de rogne pour obtenir des critiques constructives, l'envoi de messages en utilisant plus d'une méthode de communication, et l'utilisation de la technologie de communication pour faciliter la communication. Envoi d'un message plus d'une façon prouve important que tout le monde ne réagit à toutes les méthodes de communication de la mêmes.

  En ce qui concerne la technologie de communication, abusant de la technologie peut être problématique pour la communication. Selon un article écrit par Susan J. Bethanis, auteur de "Chroniques de leadership d'une scène d'entreprise," vous devriez utiliser la technologie de communication pour faciliter la communication, plutôt que de remplacer la communication. Par exemple, utiliser le courriel pour mettre en place une réunion en face-à-face.